南京猎头公司排名:人力资源劳动法务顾问服务

时间:2025-02-20   访问量:1016

南京猎头公司排名:人力资源劳动法务顾问服务


制造业特别是智能制造行业的发展竞争归根到底是人才的竞争,更是人力资源的竞争,如何在日益卷的2025年的制造业和智能制造行业里突围而出,通过制造业猎头公司猎聘人才是一方面,整体的提升人力资源管理也是重中之重。


产品简介: 

人力资源顾问服务是在企业人力资源管理要求提升,与实际公司人力资源从业人员管 理能力之间差距日益加大的情形下开发的服务产品。该产品旨在引入资深人力资源管理者, 参与到企业人资源管理过程中,在人力资源管理体系建设、劳动关系处理、人力资源从业 人员培养以及人力资源管理解决方案等的工作中,提供强有力的支持,从而实现人力资源 工作由事务型向管理型转变;实现人力资源工作与企业战略目标相结合;实现通过管理达 到“降本增效”的目的。 

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产品特点: 服务内容: 

包括在线咨询、劳动关系现状诊断、管理文件支持、员工培养、组织架构设计、争议 调解、修改制度规范、面试辅导、薪酬改善、年度经营计划辅导等 13 项服务。 具体见附表:“人力资源顾问”服务内容


“人力资源顾问”服务内容 

服务内容

A

B

服务输出

指定常年人力资源服务顾问


全年人力资源问题在线咨询

咨询问题回复文档(电话咨询除外)

常用人力资源相关法律文件(电子稿)

人力资源相关法律法规文件(电子版)

劳动关系现状诊断

1

2

劳动关系诊断报告

常用人力资源规范性管理文件支持

规范性文件模板

最新劳动、人事政策支持

国家、地方政策文件及分析

人力资源岗位专业辅导

岗位人员能力提升

体系/规范建设(不含薪酬、绩效)

起草、修订

起草、修订

公司规章制度

薪酬/绩效制度建设

修订

薪酬、绩效制度

参与劳动争议调解

协议或其他

免费代理仲裁案件

2

3

参与仲裁代理开庭

现场辅导服务

每月不超过2次

每周不超过1次

现场办公

服务费

28000元/年

续签为23000元/年

38000元/年

续签为33000元/年





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